声明：专注 2025南京医科大学附属明基医院护理部招聘2人公告 进入阅读模式 相关岗位分析；专业指导面试技巧；保障就业成功概率。
平均收益：15万元/年 岗位薪酬：12-15万元/年 咨询费佣：7-10万元/岗 交易方式：先入岗后支付 服务周期：3-12个月 最低担保金：5000元 费佣/收益 < 0.66 回本周期：<6个月 预约人数：>15人 剩余名额：<4个/岗.人 岗位类别：行政/专技/其他 学历要求：专科/本科/研究生
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9月医疗招聘丨备考手册历年试题500题丨思维导图丨在线咨询 招聘岗位
普外科 护士长1名
骨 科 护士长1名
岗位职责
1、根据护理部及科室年度目标，制定科室工作计划与目标，组织实施与评价。
2、培养建设科室人才梯队，科学合理运用护理人力，促进科室护理工作发展。
3、建立科室护理质量指标，实施质量控制并持续改善，保障护理安全提升护理质量。
4、进行护士绩效考核，根据工作量、工作质量和工作效果进行绩效分配。
5、与科室主任积极沟通协作，协同发展。
6、培训科室护理人员，提升人员专业知识与技能。
7、深化护理学科内涵建设，积极推进科室护理科研工作。
任职要求
1、三级医院普外科/骨科工作经验5年及以上;
2、三级医院普外科/骨科护士长管理经验3年及以上;
3、本科及以上学历;
4、年龄45周岁及以下;
5、副主任护师及以上职称，特别优秀者职称可放宽至主管护师。
6、江苏省普外科/骨科护理专科护士及有科研成果者优先。
简历投递
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联系方式
025-66867254 护理部 章老师
原标题：南京医科大学附属明基医院 护理部招聘公告！
文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/Uno5Z-PKYyIfksb6CjYycQ
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