声明：专注 2025南京医科大学附属明基医院医务处招聘公告 进入阅读模式 相关岗位分析；专业指导面试技巧；保障就业成功概率。
平均收益：15万元/年 岗位薪酬：8-12万元/年 咨询费佣：5-10万元/岗 交易方式：先入岗后支付 服务周期：3-12个月 最低担保金：5000元 费佣/收益 < 0.67 回本周期：<4个月 预约人数：>15人 剩余名额：<7个/岗.人 岗位类别：行政/专技/其他 学历要求：专科/本科/研究生
关注一下>>数据24小时实时更新 >>
9月医疗招聘丨备考手册历年试题500题丨思维导图丨在线咨询 一、招聘岗位
医务处 处长
二、岗位职责
1.在分管副院长的领导下，负责全院医疗管理工作；
2.负责制定医疗工作计划、提升医疗质量、促进各医疗科室发展，并结合医院的实际建立健全医疗规章制度，督促检查执行情况；
3.负责等级医院评审、临床重点专科评审及日常管理工作；
4.负责国家三级公立医院绩效考核管理工作；
5.负责医疗技术临床应用管理工作，包括新技术新项目申报，以及医师处方权限和医疗技术权限审核授权等；
6.负责医院依法执业管理的定期考核和不良执业行为管理；
7.负责对医疗差错、事故等重大异常事件进行调查、组织、处理等工作；
8.负责组织危急重病人抢救、疑难病例讨论、重大手术讨论和审批、院内外会诊等工作；
9.完成上级领导交办的其他工作任务。
三、任职要求
1.原则上年龄≤50周岁；
2.硕士及以上学历；
3.具备副高及以上专业技术职称；
4.具备三级综合医院3年以上医疗管理经验优先；
5.有较高的专业业务能力，掌握医疗管理的相关法律法规、技术规范、质量管理流程、能对全院各科医疗质量进行有效管理，督促检查医疗制度，诊疗规范和技术规范操作规程的执行情况；
6.有较强的组织协调能力，勇于创新，实现高效优质的精细化管理；
7.具有良好的思想品德和职业道德，极强的事业心和责任感。
四、简历投递
扫描下方二维码，填写信息成功提交
五、联系方式
025-66867227 人事处 李老师
原标题：南京医科大学附属明基医院 医务处招聘公告
文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/HoG8uksrN0MpfvhhOAuH3w
免责声明：本站所提供信息均来源于网友提供或网络搜集，由本站编辑整理，仅供个人研究、交流学习使用，不涉及商业盈利目的。如涉及版权问题，请联系本站管理员予以更改或者删除。
点击进入：
| 一对一详细咨询 小张老师 | 啾啾老师 |
 |  |
关注微信公众号：南京中公教育
【2025南京医科大学附属明基医院医务处招聘公告 进入阅读模式】相关岗位：